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E-ssay Aktiviere deine Führungskraft von Gabriele Feile

This offer is in German.

Was FÜHREN wirklich heißt

Allzu oft denken wir beim Wort „Führungskraft“ an einen Chef, meistens an einen Mann.

Dabei ist Führungskraft gar keine Person, sie ist eine Gabe. Und jeder hat sie, davon ist Gabriele Feile überzeugt.

In diesem E-ssay lernst du, mit Geschichten aus dem echten Leben, deine Führungskraft zu aktivieren und sie einzusetzen.

Deine Führungskraft einzusetzen, das ist es, was Führen wirklich bedeutet.

 

 

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E-ssay Selbstorganisation in Unternehmen von Gabriele Feile

7,00 €

This offer is in German.

TEAL - Davon träumen viele Menschen.

Sie wollen in einem selbstorganisierten Unternehmen arbeiten. Und finden keins!

 

In diesem E-ssay zeigt Gabriele Feile, wie Selbstorganisation praktisch geht und wie nicht.

Sie deckt auf, wie anspruchsvoll das Ganze ist und sie erzählt von Menschen, die schon vor 40 Jahren so weit waren.

Sie enthüllt, welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, damit Selbstorganisation zum Standard wird und was wir alle dafür tun können.

Außerdem gibt sie erstmals persönliche Einblicke in ihren eigenen Versuch, ein selbstorganisiertes und Teal-farbenes Unternehmen zu gründen und zu führen.

 

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Was FÜHREN wirklich heißt

Allzu oft denken wir beim Wort „Führungskraft“ an einen Chef, meistens an einen Mann.

Dabei ist Führungskraft gar keine Person, sie ist eine Gabe. Und jeder hat sie, davon ist Gabriele Feile überzeugt.

In diesem E-ssay lernst du, mit Geschichten aus dem echten Leben, deine Führungskraft zu aktivieren und sie einzusetzen.

Deine Führungskraft einzusetzen, das ist es, was Führen wirklich bedeutet.

 

 

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TEAL - Davon träumen viele Menschen.

Sie wollen in einem selbstorganisierten Unternehmen arbeiten. Und finden keins!

 

In diesem E-ssay zeigt Gabriele Feile, wie Selbstorganisation praktisch geht und wie nicht.

Sie deckt auf, wie anspruchsvoll das Ganze ist und sie erzählt von Menschen, die schon vor 40 Jahren so weit waren.

Sie enthüllt, welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, damit Selbstorganisation zum Standard wird und was wir alle dafür tun können.

Außerdem gibt sie erstmals persönliche Einblicke in ihren eigenen Versuch, ein selbstorganisiertes und Teal-farbenes Unternehmen zu gründen und zu führen.

 

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